| 給与等 | 日給月給制 初任給１８５，０００円〜１９０，０００円 昇給 １回/年（４月） 賞与８月、１２月 |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、扶養手当外 |
| 勤務時間 | ８：１０～１７：３０ |
| 休日・休暇 | 日曜・祝祭日、及び企業カレンダーに基づく休日 |
| 福利厚生 | 作業服支給、防護品支給 |
日新林業株式会社
日本は緑あふれる豊かな自然に恵まれた美しい国です。
四季折々に美しい表情を見せてくれる山や、清らかな川は、人々の暮らしを支え、人々は自然に対して畏敬の念を抱き、木を愛し、育ててきました。
日新林業は人と木を結んで７０年。貴重な木材資源を活用し、木の温もりを未来に伝えていくことが私達の責務だと考えています。
『和』の精神をモットーに、木を愛する世界中の人々と手を取り合い、木材資源の再生産・有効活用と木の文化の継承に努めます。
代表取締役 又賀 航一
事業体概要
| 会社名 | 日新林業株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 又賀 航一 |
| 所在地 |
〒690-0887 島根県松江市殿町383番地 |
| TEL | 0852-23-3822 |
| FAX | 0852-23-3826 |
| URL | https://www.nisshin.gr.jp/ |
経営理念・社訓
当社は、和の精神をモットーとした企業活動を通じて地域社会に貢献することを経営理念として、外材、国産材の原木調達や、合板・製材の仕入販売、合板の二次加工等の業務を行うとともに、社有林の適切な管理を行い健全な森林の造成に努めています。
事業体特徴
グループ所有山林 １，０００ha内に林業専用道１９，７００ｍ（トラック走行可能）と作業道３０，７００ｍ（林業機械走行可能）を作設し、利用間伐と主伐・植栽を計画的に実行することで、今後とも木材資源の循環利用・地域産業と地球環境への貢献を推進してまいります。
担い手紹介
※経歴はインタビュー時です。
荒砂 隆宏 さん （50歳）
林業経歴：32年 就業形態：地元 勤務事業体：日新林業株式会社
担い手へQuestion
- 林業に就業しようと思ったのはなぜ？
- 就業して感じている林業の魅力とは何か？
- 今後、林業の技術者・技能者として目指したいことは？
- 林業に対するこれからの夢は？
担い手からAnswer
- 中学生の頃、林業に従事する近所のおじさんの山に遊びに行った時、植付けや草刈りなど森林を守る重要な仕事であると聞かされ、やりがいのある仕事だと思ったから。
- 社有林の大自然の中で、四季折々の景色を見ながら仕事が出来ること。
- 安全第一を重視し、高性能林業機械等の操作技術のスキルアップを図る。
- 山仕事で利益を生み、林業の維持発展に貢献したい。